有驾驶证，会开车！
前期是人事行政助理主要负责招聘、面试员工。安排员工住宿，带受伤员工去协议医院治疗。现在上调至总经办处理验厂资料。
1、主持办公室全面工作包含行政、人事方面。
2、组织起草公司的规章制度、工作计划、工作总结。
3、负责公司会议决议督办、计划落实和任务完成情况检查等综合管理工作和部门之间关系的协调工作。
4、人力资源规划、人员招聘、录用管理、绩效考核、薪酬体系等六大模块。
5、指导公司的后勤保障工作、安全保卫工作、固定资产管理工作。
人力资源、电子商务法律法规及电商操作。
