1.施工人员，安全培训，告知现场施工规范要求，个人劳动防护用品符合要求。
2.作业证开票（高处，动火，有限空间，开挖等），现场工具是否符合要求，人员操作资格审查
3.现场安全隐患排查，通知责任部门整改，改善追踪落实，年度安全检查，专项检查计划安排
4.每周安全列会总结，问题汇总及下周注意事项
5.现场安全警示标识落实
6.公司级新员工三级安全教育培训，车间级和岗位级安全培训管理追踪，年度消防演习，应急演练安排
7.现场双重预防机制建立，安全风险分级管控，四色图编制和隐患排查治理台账建立，
8.车间各工序安全操作规程编制，设备设施安全操作规程编写，应急流程（火灾，异味，漏液等）编写及落实
9.特种设备管理，操作人员持证管理
1.厂区人员安全管理，安全隐患排查，监督责任部门整改完善隐患。整改期间临时措施是否执行到位，预防措施是否有效
2.施工人员首次入场安全培训，每季度紧急应变技能考核培训，新老员工监工培训，个人防护PPE使用培训。
3.生命安全系统监控管理，消防设施操作维护，化学品使用存储管理，紧急应变流程梳理执行（判断事故事件等级，通报相关人员层级，救灾人员召集）。
4.OI文件编写修改，应急器材使用维护计划安排，应急物资管理
5.年度应急演习计划安排执行，对演习情况进行总结整理，对不足地方进行整改。制定紧急应变人员年度复训考核。
6.作业环境噪音，照度检测，环保设备检查
